济南二机床5年间迎来3任“掌门”,年轻干部“挑大梁”
新黄河  4小时前

新黄河记者:黄敏  

济南二机床集团董事长、总经理双双调整。6月24日晚间,新黄河记者注意到,济南二机床官方微信公众号发布的《济南二机床集团党委理论学习中心组开展专题学习》一文提到,“集团党委书记、董事长卢庆亮主持会议并讲话,党委副书记、总经理冯国明参加会议”,这意味着,济南二机床集团已完成“换帅”,新任董事长、总经理双双履新。

5年间迎来3任“掌门”,此次换帅年轻干部“挑大梁”

在近期公布的中共济南市委组织部干部任前公示中,卢庆亮、冯国明均名列其中。

卢庆亮曾获评“影响济南”创新人物(资料图片)

公示信息显示,卢庆亮,男,汉族,1979年9月生,研究生,工学博士,中共党员,现任济南二机床集团有限公司党委副书记、董事、总经理,拟进一步使用。冯国明,男,汉族,1982年8月生,大学,中共党员,现任济南二机床集团有限公司党委委员、副总经理,拟任市管正职。

济南二机床集团党委理论学习中心组开展专题学习(图片来源于济南二机床微信公众号)

新黄河记者注意到,自2021年5月,张志刚卸任二机床“掌门”后,5年来,在二机床工作多年的张世顺、任立伟先后接棒担任董事长。值得注意的是,张世顺2021年担任二机床“掌门”时已57岁,任立伟2024年9月担任二机床“一把手”时已58岁,两人均为60后干部。

二机床此次“换帅”呈现“年轻化”的特点,其中,卢庆亮今年将47岁,冯国明将44岁,年轻干部“挑大梁”特色鲜明,领导干部年龄结构形成梯队。

更多的细节都在折射,二机床后备人才对企业发展的支撑作用。比如,济南二机床金属成形高端装备与先进技术全国重点实验室常务副主任王传英,带领团队攻克40余项“卡脖子”技术难题,而这背后,80余人的团队,平均年龄32岁。

二机床再迎专家型管理者,“十五五”末力争年营收超百亿元

始建于1937年的济南二机床,已成为我国高端装备领域的佼佼者。1953年和1955年,该企业分别研制出中国第一台龙门刨床、第一台机械压力机。在国民经济建设的不同时期,其先后研制600余种国家首台(套)产品,为国家重点行业领域提供了重要装备支持。

特别是,大中型冲压生产线成为二机床多年来打造的拳头产品,装备了国内外众多汽车主机厂,大型冲压设备国内市场占有率达85%,国际市场占有率达35%,被誉为“世界三大数控冲压装备制造商”之一。今年,二机床打造的机床行业首家灯塔工厂一期已投产,再次引领行业风潮。

济南二机床数控机床生产现场

纵观二机床89年的发展史,以技术赢得市场,成为其鲜明特点。5年来,其历任“掌舵者”技术专家底色显著,均为专家型管理者。

从二机床党委副书记、董事、总经理升任党委书记、董事长的卢庆亮,长期深耕制造业领域,技术积淀深厚。他曾长期在济南重工集团工作,曾任公司技术员、技术中心副主任、销售部长、总经理助理、副总经理、总经理、董事长等职务。此后,随着济南轨交集团与济南重工重组,他出任济南轨交集团党委委员、副总经理。2025年4月,出任济南二机床总经理。

在技术快速迭代和数字化浪潮下,二机床所深耕的行业面临的竞争也更为激烈。持续的技术突破和勇攀高峰,仍是二机床未来发展中重要的命题。专家型企业家对这样一家以技术立身的企业而言,至关重要。

今年是“十五五”规划开局之年,也是进一步深化国资国企改革的起步之年。89岁的二机床,下一个发展目标是什么?6月24日,其举行的这场党委理论学习中心组专题学习给出了方向——要以敏锐嗅觉紧跟前沿技术,积极谋划相关多元化发展,加快在新兴产业和未来产业中找准新赛道、塑造新优势,为“十五五”末实现年营收超百亿元目标夯实基础、提供支撑。

编辑:郑楚翘  校对:刘恬